新世界百貨深信人才發展是企業可持續發展的成功關鍵之一。因此,除了提供具競爭力的薪酬福利,我們一直貫徹「以尊重、關懷、信任培育人才」的信念,提供完善的培訓系統及人才培訓計劃,推動員工事業發展。為促進與員工的關係,新世界百貨更經常舉辦關愛員工活動,增加公司的凝聚力。
新世界百貨成立三十周年之際,以「三十而立」為主題,邀請全體員工共慶。新世界百貨舉辦夏季運動會,跳繩、羽毛球、乒乓球、籃球、同心協力、精神堡壘、力拔山河、協同共進等競技和趣味項目相繼展開。運動會中,廣大員工積極參與各項活動,帶來了精彩的賽事與表演。
為滿足公司的業務發展,新世界百貨管理學院與國內知名學府上海交通大學再次聯手舉辦「2015年零售營運管理研修證書班」,培訓更多高質素的管理人才。課程以「定位優先、營運為王」為著眼點,定位商品規劃,兼顧商品管理、視覺美學、市場策略、領導力、互聯網經濟、客戶服務等領域;同時採用現場教學、同行參訪、小組作業、論文答辯等多種學習方式與課堂教學相結合,力求高效務實。課程已開始招生,可下載報名表參加。
為滿足公司戰略轉型及業務發展對高素質、專業型管理人才的需求,新世界百貨管理學院與國內知名學府上海交通大學再次聯手舉辦「2014年零售營運管理研修證書班」,並已開始招生。證書班課程涵蓋通用綜合、百貨營運、購物中心營運、自營商品管理四個版塊。有興趣參加者可下載報名表申請。
新世界百貨於2014年12月啟動了年度最大型的人才梯隊建設培育項目-「飛鵬展翅-新百中層管理者『黃金階梯』培育計劃」,透過實習及境外考察活動,增加全國中高層精英員工的營運及行業知識,提升公司的競爭力。
閣下可透過以下由卓佳*提供服務的網站查看新世界百貨中國有限公司(「本公司」)的相關資訊。本公司概不負責及不保證通過以下網站所提供的任何資訊或服務的完整性、準確性或及時性。 閣下按「進入」按鈕,即同意及明白本公司概不對以下網站所提供的全部或任何部份資料或服務而產生或因倚賴該等內容而可能引致的任何損失或損害負責。
「卓佳」的提述包括卓佳專業商務有限公司及其聯屬公司